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报销过程中企业老板及员工痛点

2021-11-01 11:56

对员工来讲,也就报销人:

1. 报销流程长,到账慢,还要经常自己先垫钱;

2. 找发票很费劲,有些费用没有发票,就要四处搜罗替票;

3. 每次报销,还要手工贴票,经常因为贴错了被财务退回来返工,销售人员到处跑,来不及马上改,就又要继续拖了…

4. 线上填报流程的时候,都要在电脑上一个个信息手动录入…

对财务人员来讲:

1. 每天都要处理无数个发票查验的工作,登录系统-输入发票信息-查结果,还经常出现报销人提供虚假发票,退回重新审;

2. 花很多精力和员工沟通贴票规则、开发票的要求,很琐碎..,

3. 报销的凭证很多,流程繁琐,效率低

对老板来讲:

1. 每天都要被财务提醒、员工提醒及时审批报销…

2.公司年底核算成本收益的时候,发现员工费用支出报销金额很大,管控不到位,员工超预算的情况经常发生根本问题就是要降低成本,提供效率。改善这些问题,老板要加强管控,完善差旅标准制度,

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不论企业规模大小,报销一直就是最被员工吐槽的话题之一,特别是发票和垫资问题,严重影响了雇主和员工的关系。而老板们又每天都在担心报销的不合规和报销费用的超支。这个困扰了企业发展的老大难问题在企业服务快速发展的今天,正在通过使用专业的信息化工具予以解决,这也是企业管理未来会走向全面数字化的发展趋势。